企业内训指的就是企业与企业员工进行素质、能力、工作业绩、对组织的贡献，实施的计划、系统的培养和训练活动。对于员工来说，不需要离开工作岗位，就可以去参与培训，在这个过程之中提高自己的专业能力，节约更加宝贵的时间。

1、对于企业来说，人员发展的多了，全部费用都是需要合理合计的。在企业内部选择优秀的人，在所属企业的会议室去进行训练可以适当的减小费用。对于员工来说，不需要离开工作岗位，就可以参与到培训，在这个过程之中提高自己的专业资，节约宝贵的时间。

2、内部组织的企业内训可以根据企业的发展需求去进行解决企业也许面临的业务问题，自己定制内部训练内容、课程，让内部训练的课程设计接近企业方面的特定目标。

3、企业自行组织的内部训练，可以根据企业员工的具体时间，不占用休息时间，不与其他的工作时间重叠......，把控训练时间与持续时间，员工不要落后于他们的日程安排。

4、通过来自不同部门的企业内训，能够增强部门和部门的沟通以及理解，便于将来工作的合作，这样的培训也是会激励团队建设。